Что такое «корпоративный рафтинг»?

Корпоративный рафтинг — это разновидность активного отдыха на воде, участниками которого являются коллеги по работе. Сплав проходит на рафтах — больших, вместительных и безопасных маломерных судах для коммерческого рафтинга. В случае многодневного сплава используется моторафт, или рафт с мотором.

Если рассматривать рафтинг как основу для корпоративного отдыха, то можно выделить два главных типа этого отдыха в зависимости от поставленной цели: больше «корпоратива» или больше «отдыха».

Корпоративный рафтинг и тимбилдинг

В случае перевеса в сторону корпоративности мы имеем дело с тимбилдингом. Тимбилдинг по форме организации очень похож на приключенческие туры. Задача тимбилдингового мероприятия — сплочение коллектива, снятие напряжённости, повышение работоспособности команды. Помните ключевую фразу в фильме «Обливион»: «Вы эффективная команда»? Задача тимбилдинга — сделать так, чтобы каждый сотрудник смог ответить на этот вопрос положительно.

Что может предложить рафтинг? Отличную основу для таких мероприятий. Экипажу рафта необходимо сработаться и почувствовать себя командой, чтобы обойти другие команды и первой достичь цели. И в отличие от рабочих задач, здесь участников подпитывает спортивный азарт. Вот этот-то азарт плюс командный дух должны остаться после рафтинга и повысить работоспособность коллектива.

Кроме того, для начальников подобный вид отдыха — возможность присмотреться к своим сотрудникам, оценить их лидерские, организаторские способности, а также ответственность и выкладку. Главное — не переусердствовать, сотрудники не должны чувствовать, что их оценивает начальство, иначе отдыха не получится, все будут работать на оценку и устанут как на работе.

Корпоративный рафтинг и отдых

Если же в словосочетании «корпоративный отдых» ключевым является слово «отдых», то нужен другой подход, с упором на формирование благоприятной атмосферы, которая затем может быть перенесена в рабочую среду. Хотя бывают и такие случаи, когда коллектив сработан, и цель рафтинга — поддержать эту атмосферу или даже отблагодарить сотрудников за хорошую работу, как, например, в этом обзоре. Также возможны случаи, когда на таких мероприятиях встречаются сотрудники разных филиалов одной организации, знакомятся, обмениваются опытом в неформальной обстановке. Соревновательный момент между филиалами может сохраняться.

Задача нашей турфирмы в таких случаях — обеспечение максимального комфорта и сервиса, составление насыщенных программ, но при этом ориентация на менее серьёзную физическую нагрузку. Здесь уже необходимо использовать моторафты и техническую группу.

Корпоративный рафтинг и обучение сотрудников

К особому случаю относятся выездные обучающие семинары на природу. В большинстве случаев эти семинары проводятся на турбазах и не предполагают прохождение маршрута, однако в некоторых случаях оправдано передвижение по маршруту на рафтах. Обычно это связано с тем, что природа является необходимой или важной составляющей преподаваемого материала. Это йога-туры, фотосеминары, спортивные и туристические сборы, робинзонады и многие другие виды деятельности.

Корпоративный рафтинг и... дети

Несколько раз мы встречались с такими группами, которые, работая в одной организации, решили собраться и отдохнуть вместе. В этом случае очень часто люди приезжают семьями и берут с собой детей. Нередко набираются довольно большие группы, самая большая сложность при подготовке тура — организоваться такой группе, ведь ей необходим человек с очень хорошими организаторскими навыками, «староста», который будет держать связь и с турфирмой, и сможет организовать людей.

Несомненный плюс таких семейных корпоративов — возможность отдохнуть с семьёй и детьми, познакомить семью с коллегами по работе, а коллег — с семьёй. Почти наверняка после этого и те, и другие начнут лучше понимать Вас, когда Вы будете говорить с ними о работе или о семье.

В заключение

Рафтинг — отличная база для проведения корпоративных мероприятий на природе. Содержание этих мероприятий определяется поставленной целью: сплочение коллектива или полноценный отдых. Возможны и другие цели, например, обучение сотрудников в рамках выездного семинара. Развивается и такое направление, как семейный корпоратив, когда сотрудники по собственной инициативе выезжают на рафтинг с семьями.